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关于公开竞聘信息工程学院副书记的通知

责任编辑:rsc来源:人事处 发表时间:2018年05月07日 00:00点击:

学校各单位:

因信息工程学院组建,根据工作需要,经学校党委会研究决定,在全校范围内公开选拔信息工程学院副书记。现将具体事项通知如下:

一、竞聘原则

(一)坚持公开公正公平、竞争择优的原则;

(二)坚持德才兼备、任人唯贤,岗位胜任力、岗位匹配度、工作投入度等评价结合的原则;

(三)坚持有效监督的原则。

二、竞聘工作组织小组

成立竞聘工作委员会,由党委副书记黄晶任组长,其他校领导和党委办公室、党委组织部、人事处、全人发展教育中心等部门负责人为成员。人事处负责日常组织实施工作。

三、竞聘岗位及任职基本条件

(一)竞聘岗位:信息工程学院副书记1名。

(二)任职基本条件:

1、身体健康,能正常履行工作职责;

2、原则上年龄不超过50周岁;

3、中共党员,具有硕士研究生及以上学历;

4、具有两年及以上的学生管理工作经历;

5、近三年绩效考核在合格等级及以上;

6、截至2018年5月1日,入校时间满五年;对于特别优秀者,放宽至三年。

四、竞聘程序

(一)报名申请

报名时间:2018 年5月7日至 5 月10日下午17:00

报名方式:竞聘人员填写《排列三选号有什么规律竞聘报名表》,提交相关资质、工作业绩证明材料,到人事处(竞聘工作领导小组办公室)报名。联系人:徐芳,行政楼110办公室,8061(内线)。

(二)资格审核(2018 年 5 月11日下午17:00前)

人事处按照公开竞聘条件,对竞聘人员资格条件进行初审,符合条件者进入下一程序。

(三)组织笔试(2018 年 5 月14 日上午9:00)

人事处统一安排笔试,笔试满分100分,笔试地点在行政楼214会议室,笔试时间2018年5 月14 日上午9:00。题型:填空(50分)+论述(50分)。竞聘工作委员会依据笔试情况对分数靠后人员进行淘汰。

试题范围:

1、十九大文件精神

2、学工知识

A、习总书记在全国高校思想政治工作会议上的讲话

B、16号文件和教育部24号令

C、《普通高等学校学生管理规定》

D、辅导员、班主任、宿舍等学生管理工作、资助政策

E、党团学、校园文化建设等相关工作

3、行政管理相关知识

A、公文基础知识

B、办公室工作基础知识

(四)组织面试(2018年5月15日上午9:00)

竞聘面试由个人述职(10 分钟以内)、答辩(15 分钟以内)、评委评分组成。面试满分100分。

1、个人述职应包括个人基本情况介绍、工作经历及工作业绩、个人条件与竞聘岗位匹配度、对竞聘岗位认识及工作设想等部分。

2、答辩由评委根据竞聘者述职内容,参照竞聘岗位任职条件和所需能力提出问题,竞聘者作答。

3、评委评分。由评委根据评分标准对竞聘者综合表现进行评分。

4、面试地点214会议室,面试时间2018年5月15日上午9:00。

(五)民主测评(2018年5月17日)

人事处对综合成绩排名前三名者,组织安排民主测评。参与测评人员包括竞聘人员所在单位直接领导、同事及下级。民主测评结果作为人选确定的依据。

(六)结果公示(2018 年5 月18日)

竞聘分数由笔试和面试组成,其中笔试占30%,面试占70%。每个岗位按照2:1比例进入学校党委会讨论,审定后发布聘任公示,公示期为三天。

(七)发布聘任文件

经公示合格人员,按照学校相关规定正式发文聘任并执行岗位考察期1年。考察期满,考核合格的继续履职;不合格者由学校党委会讨论再决定相应候补人员或外聘人员接替并进入考察。

党委组织部

2018年5月7日

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